2026年度成都高质量发展研究中心招聘3人公告

公告概况

成都高质量发展研究院所属事业单位成都高质量发展研究中心面向社会公开招聘3名工作人员，岗位为研究岗，属事业单位编制外聘用岗位，录用后与成都高质量发展研究中心签订劳动合同。公告由成都高质量发展研究院于2026年10月30日发布。

时间安排

报名时间为2026年11月2日9:00至2026年11月6日17:30。考核时间、地点以电话或短信方式另行通知。资格审查结束后5个工作日内，将在成都高质量发展研究院官方网站公布补充公告或调减、取消岗位情况。

报名入口与材料下载

本次招聘采取线上报名方式，不组织现场报名。应聘人员须将报名材料打包压缩后投递至邮箱gyy_hr@yeah.net，邮件主题注明“成都高研中心2026年度招聘报名+岗位+姓名”。岗位表与报名登记表请从官方附件下载：附件1：岗位表；附件2：报名登记表。

报考条件

应聘人员须具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法、品行端正，身心健康，无既往刑事、民事犯罪记录，并符合岗位表有关要求。有下列情形之一者不得应聘：受过各类刑事处罚；被开除中共党籍、开除公职；有违法、违纪行为正在接受审查；尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查；被人民法院通过司法程序认定为失信被执行人；按照《事业单位人事管理回避规定》应当回避；违反其他规定不适宜应聘。

报名方式与材料

应聘人员须完整提交以下材料并按顺序编号：报名登记表、个人简历、有效居民身份证扫描件、本科及以上学历学位证书扫描件及学信网相关验证报告（国外境外高校毕业生须提供教育部留学服务中心认证证书扫描件）、工作证明材料（取得博士研究生学历学位人员可不提供）、作为主研人员参与的研究成果不少于5项（含论文、著作教材、科研咨询课题、调查研究报告、科研项目佐证等）。材料提交不全将不予通过资格审查。

考核与聘用流程

考核主要采取面试方式，分初试和复试。初试为半结构化面试，按招聘计划数1:5比例确定进入复试人员，初试合格分数线70分；复试为非结构化面试，合格分数线80分，未达合格分数线不得进入体检。根据复试成绩从高到低1:1确定进入体检人员。体检在二级甲等及以上综合性医院进行，费用由进入体检人员本人承担，初次体检不合格或对结果有疑问可在接到通知起7日内申请复检一次。体检合格者进入考察，考察合格者公示5个工作日，公示无异议后发放《录用通知书》，拟聘人员须在规定时限内报到，正式报到后一个月内签订劳动合同。

注意事项

资格审查贯穿招聘全过程，任何阶段发现不符合条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，取消考核或聘用资格。岗位招聘人数与资格审查合格人数比例不低于1:3，低于该比例时可发布补充公告延长报名时间或调减、取消岗位。应聘人员应确保联系方式正确畅通，及时查阅成都高质量发展研究院官方网站信息。咨询电话：028-61884924（工作日9:00-17:30）；监督举报电话：028-61880931。本公告由成都高质量发展研究院负责解释，具体以官方原文为准。

信息来源

本公告内容整理自发展研究院所属事业单位成都高质量发展研究中心发布的《2026四川成都高质量发展研究院所属事业单位成都高质量发展研究中心招聘工作人员3人公告》（发布日期：2026-10-30）。报名时间、报名入口、职位表、具体条件与要求以官方原文为准：查看官方原文