报关水平实战测试题及答案解析（五）

1、下列选项中，哪个选项不是AA类报关企业应当同时符合下列条件()。

A、已适用A类管理1年以上

B、上一年度代理申报的进出口报关单及进出境备案清单总量在3000票以上

C、经海关验证稽查、符合海关管理、企业经营管理和贸易安全的要求;

D、每年报送“经营管理状况报告”和会计事务所出具的上一年度审计报告;每半年报送“报关代理业务情况表”

2、下列选项中，哪个选项不是A类报关企业应当同时符合下列条件()。

A、已适用B类管理1年以上;

B、企业以及所属执业报关员连续1年无走私罪、走私行为、违反海关监管规定的行为;

C、连续1年代理报关的货物未因侵犯知识产权而被海关没收，连续1年无拖欠应纳税款、应缴罚没款项情事;

D、上一年度代理申报的进出口报关差错率在10%以上

3、进出口货物收发货人和报关企业在1年内有2次以上走私行为的，适用()管理。

A、A类

B、B类管理

C、C类管理

D、D类管理

4、某报关员遗失了报关员证，应及时向注册地海关书面说明情况，并登报声明作废。海关应当自收到情况说明和报刊声明之日起()内予以补发。

A.7日

B、15日

C.20日

D.30日

5、根据《中华人民共和国海关法》的规定，报关人员向海关工作人员行贿的，下列处罚正确的是：

A、暂停其报关从业资格，并处5万以下罚款

B、取消其报关从业资格，并处10万元以下罚款

C、注销其报关注册登记，并处3万元以下罚款

D、责令改正，予以警告

6、下列关于报关单位和报关员关系的理解错误的是()

A、报关员不可以同时在两个或者两个以上报关单位执业

B、报关单位的进出口报关事宜应由报关员代表本单位向海关办理

C、报关员基于所在企业授权的报关行为，其法律责任应由报关员承担

D、对脱离报关员工作岗位和被企业解聘的报关员，报关单位应及时收回其报关员证件，交海关办理注销手续，因未办理注销手续而发生的经济法律责任由报关单位负责

7、报关员的记分周期从每年()。

A、1月1日至6月30日止

B、1月1日至12月31日止

C、3月1日至4月1日止

D、6月1日至12月31日止

8、报关员对记分的行政行为有异议的，应当自收到电子或纸质告知单之日起()日内向作出该记分行政行为的海关部门提出书面申辩;海关应当在接到申辩申请()日内作出答复，对记分错误的应当及时予以更正。

A、7;15

B、7;7

C、15;15

D、15;20

9、记分达到()的报关员，海关中止其报关员证效力，不再接受其办理报关手续。

A、10分

B、20分

C、30分

D、40分

1、海关对于未取得报关从业资格的人员从事报关业务：()

A.予以取缔，没收违法所得，可以并处10万元以下罚款

B.予以取缔，没收违法所得，可以并处10万元以下罚款，且规定其3年内不得参加报关员资格全国统一考试

C.以走私行为论处，给予相应的行政处罚

D.无权处理该人员，但可以对其所属报关单位处以罚款

1、B 2、D 3、D 4、C 5、B

6、C 7、B 8、B 9、C 1、A